İstanbul Üniversitesi Öğretim Üyesi Alım İlanı
ÅIKAYET BILDIRIMI
İSTANBUL ÃNIVERSITESI ÃÄRETIM ÃYESI ALıM İLANı
İSTANBUL ÃNIVERSITESI ÃÄRETIM ÃYESI ALıM İLANı. SON BAÅVURU TARIHI 8 HAZIRAN 2026
İstanbul Ãniversitesi RektörlüÄünden:
Ãniversitemizin aÅaÄıda isimleri yazılı birimlerine, 2547 Sayılı Kanunun ilgili maddeleri, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunumun 48. maddesi, 12.06.2018 tarihli Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüÄe giren "ÃÄretim ÃyeliÄine Yükseltilme ve Atanma YönetmeliÄi"nin ilgili maddeleri ve YükseköÄretim Kurulu BaÅkanlıÄınca onaylanan "İstanbul Ãniversitesi Akademik Yükseltilme ve Atama Kriterleri" uyarınca Profesör ve Doçent kadrolarına Åahsen veya posta yoluyla eleman alınacaktır.
ulaÅılabilir.),
2, l Adet Biyometrik FotoÄraflı ÃÄretim Ãyesi Kadrolarına BaÅvuru Formu örneÄine https:.7persone1.istanbul.edu. tr/tr/ adresinde duyurular/formlar kısmından ulaÅılabilir,
3. ÃzgeçmiÅ ve Yayın listesi (Ãniversitelerde ÃÄretim Elemanı kadrolarında görev yapanlar YÃKSIS ve AVESİS veri tabaıuna . dikledikleri özgeçmiÅ ve yayın listesini teslim edeceklerdir.)
4. Yabancı Dil Belgesi,
5. Doçentlik Belgesi ve Diploma Fotokopileri (Noterden veya Resmi Kurumlarca onaylı veya E-Devlet) (Lisans, Yüksek Lisans, Doktora, Sanatta Yeterlik, Uzmanlık),
6. Akademik Yükseltilme ve Atamada DeÄerlendirmeye Alman Faaliyetler ve Puan Hesaplaması Formu (https://pcrsonclastanbid.edu.tr/tr/ adresinde duyurular/formlar kısmından ulaÅılabilir,)
7. Asgari KoÅulların SaÄlandıÄına iliÅkin Bildirim Formu (Beyanname) (https: //personel, i s tanbul.edu.tr/trZ adresinde duyurular/formlar kısmından ulaÅılabilir,)
8. Akademik Yükseltilme Aday ÃzdeÄerlendirme Formu,
9. Adli Sicil Kaydı (E-Devlet),
10. 1 adet Biyometrik FotoÄraf (Son altı ay içinde çekilmiÅ),
11. T.C.Nüfos Cüzdanı/T.C.Kimlik Kartı, (E-Devlet)
12, BaÅlıca AraÅtırma Eseri olarak gösterdikleri yayın, makale, kitap (ISBN numarasını gösterecek Åekilde) içindekiler bölümünün bir örneÄi (Profesör kadrosuna baÅvuracaklar için),
13. Erkek adaylar için Askerlik Dunun Belgesi (E-Devlet),
14. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) Hizmet Takip Programından (HİTAP) alınan Hizmet belgesi (Halen bir kamu kuruntunda çalıÅmakta olanlar ile ayrılmıŠolanlar getirecek olup. E-Devlet veya Resmi Kurum onaylı belge)
15. İlanın bir adet fotokopisi.
16. Profesör kadroları için 8 (sekiz) adet. Doçent kadrolan için 6 (altı) adet USB bellek. (https://personel.istanbul.edu.tr/tr/_ adresinde yer alan kadro ön inceleme dosya hazırlama düzenine göre hazırlanmalı dır.)
Diplomalar,
Doçentlik Belgesi,
Yabancı Dil Belgesi.
2. ilan edilen bütün unvanlar için Yabancı Ãlkelerden alınan diplomaların denkliÄinin onaylanmıŠolması ve belgelendirilmesi Åarttır.
3. İlan edilen bu kadrolara müracaat edecek erkek adayların askerlik yönünden Mahkeme veya bakaya durumunda olmamaları gerekmektedir.
4. BaÅvurular ilanın Resmi Gazetemde yayımı tarihinden itibaren 15 (onbeÅ) gün içinde yapılacak olup; Profesör ve Doçent kadrosu baÅvurulan Rektörlük Personel Daire BaÅkanlıÄına yapılacaktır.
6, Müracaatlar Åahsen veya Posta yolu ile yapılacaktır, Postadaki gecikmeler ve ilanda belirtilen süreler içinde yapılmayan baÅvurular ile eksik belgeli baÅvurular dikkate alınmayacak olup, sorumluluk baÅvurana aittir. Posta ile yapılacak baÅvuruların son baÅvuru tarihi mesai bitimine kadar baÅvuru yapılacak Profesör ve Doçent Kadroları İçin İstanbul Ãniversitesi RektörlüÄüne ulaÅması gerekmektedir. (Postadaki gecikmelerden Ãniversitemiz sorumlu deÄildir.)
7. İstanbul Ãniversitesi Akademik Yükseltilme ve Atama Kriterlerine, https:/ /per sone List anbul. edu. tr/tr/contenf mevzu at'kriterler adresinden ulaÅılabilir. Dr. ÃÄretim Ãyesi, Doçent ve Profesör kadrolarına baÅvuran tüm adayların bilimsel dosyalarının kriterlere uygunluÄu, ilgili akademik birimlerdeki ön inceleme komisyonları ve üniversitenin ilgili komisyonu tarafından incelenir. Akademik Yükseltilme ve Atamada asgari kriterleri saÄlamayan adayların dosyaları jüri deÄerlendirmesine alınmaz.
8. İstenilen belgelerde gerçeÄe aykırı beyanda bulunduÄu tespit edilen aday/adaylann atamaları yapılmayacaktır. BaÅvuran aday/adaylann koÅullarının uygun olmadıÄının sonradan anlaÅılması durumunda atamalan yapılmıŠolsa dahi iptal edilecek ve hiçbir hak talep edemeyeceklerdir.
9, İlan Åartında yabancı dil koÅulu bulunan kadrolara baÅvurularda "YükseköÄretim Kummlarında Yabancı Dil ÃÄretimi ve Yabancı Dille ÃÄretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İliÅkin Yönctmclik'in 8. maddesinin 7. fıkrasında belirtilen Åanlardan en az birinin saÄlandıÄına dair belgenin ibraz edilmesi gerekmektedir.
10. Kadroya baÅvuruda bulunan adaylardan atanmaya hak kazananların atamalan, YükseköÄretim Kurulu BaÅkanlıÄı Yürütme Kurulunun cari yıl için Ãniversitemize tahsis ettiÄi atama izni kontenjanı dahilinde yapılacak olup, atama izinleri kontenjanını aÅan hiçbir atama gerçekleÅtirilemeyecektir.
11. İdare uygun gördüÄü takdirde ilanın her aÅamasını iptal edebilir.