İstanbul Kültür Üniversitesi Öğretim Üyesi Ve Elemanı Alım İlanı
ŞIKAYET BILDIRIMI
İSTANBUL KÜLTÜR ÜNIVERSITESI ÖĞRETIM ÜYESI VE ELEMANI ALIM İLANI
İSTANBUL KÜLTÜR ÜNIVERSITESI ÖĞRETIM ÜYESI VE ELEMANI ALIM İLANI. SON BAŞVURU TARIHI 19 HAZIRAN 2026
İstanbul Kültür Üniversitesi Rektörlüğünden:
2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu ve Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı
Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav İle Giriş Sınavlarına
İlişkin Usul Ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin ilgili maddelerine göre aşağıda
belirtilen akademik birime karşısında belirtilen unvanda Öğretim Elemanı
alınacaktır.
Müracaat süresi ilanın yayım tarihinden itibaren 15 gün olup, başvurular kadro
alımı yapacak olan ilgili Fakültelerin Dekanlığına ve Meslek Yüksekokullarının
Müdürlüğüne istenen belgeler ile birlikte şahsen veya posta yoluyla
başvurular ile internet üzerinden yapılacak başvurular kabul edilmeyecektir.)
(İlanla İlgili Kadroya Başvuru Yapılacak Fakülte / Rektörlüğe Bağlı Bölüm / MYO
Sekreterliği İle Görüşülmesi Gerekmektedir.)
İlana Çıkılan Birim, Kadro Unvanı ve Özel Şartlara Ait Bilgiler:
Gerekmektedir. Araştırma görevlisi kadrosuna başvurabilmek için giriş sınavının
yapıldığı yılın ocak ayının birinci günü itibarıyla otuz beş yaşını doldurmamış
olmak gerekir
2. ALES'ten en az 70, Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi
yabancı dil sınavından en az 50 puan veya eşdeğerliği kabul edilen bir sınavdan
bu puan muadili bir puan almış olmak gerekir. Merkezi sınav muafiyetinden
yararlanmayı talep edenlerin ön değerlendirme ve nihai değerlendirme
aşamalarında ALES puanı 70 olarak kabul edilir.
3. Ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında lisans mezuniyeti
notunun hesaplanmasında kullanılacak 4'lük ve 5'lik not sistemlerinin 100'lük
not sistemine eşdeğerliği Yükseköğretim Kurulu kararıyla belirlenir. Diğer not
sistemlerinin 100'lük not sistemine eşdeğerliğine yükseköğretim kurumlarının
senatoları karar verir.
4. Adaylarda, yabancı dille eğitim ve öğretim yapılan programlardaki öğretim
görevlisi kadrolarına yapılacak atamalarda atama yapılacak programın eğitim
dilinde; bilim alanı yabancı dille ilgili kadrolara yapılacak öğretim görevlisi
atamaları ile 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 5 inci
maddesinin birinci fıkrasının (ı) bendi uyarınca zorunlu yabancı dil dersini
vermek üzere öğretim görevlisi kadrolarına yapılacak atamalarda ilgili dilde;
yükseköğretim kurumlarının uluslararası ilişkiler ile yabancı dille ilgili
uygulamalı birimlerinde istihdam edilecek öğretim görevlisi atamalarında, en az
bir dilde Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi yabancı dil
kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puana sahip olma şartı aranır.
5. Yabancı Ülkelerden Alınan Diplomaların Denkliğinin Onaylanmış Olması
Gerekmektedir.
6. Adaylarda herhangi bir kuruma karşı hizmet yükümlülüğü bulunmaması,
7. Müracaat eden tüm adayların her ne sebeple olursa olsun disiplin cezası
almamış olması,
8. Müracaat eden tüm adayların her ne sebeple olursa olsun adli sicil kaydı ve
arşiv kayıtlarının bulunmaması,
9. İlan edilen kadrolara müracaat edecek erkek adayların askerlik yönünden
mahkeme veya bakaya durumunda olmamaları gerekmektedir.
10. Müracaat edecek adayların sınavların aynı gün yapılacak olmasından dolayı
tek bir kadro ilanına müracaat etmeleri gerekmektedir. Birden fazla kadroya
başvuran adayların her iki başvuruları değerlendirmeye alınmayacaktır. (birden
fazla kadro ilanı olması durumunda)
1. Doktora veya tıpta, diş hekimliğinde, eczacılıkta ve veteriner hekimlikte
uzmanlık ya da sanatta yeterlik eğitimini tamamlamış olanlarda, meslek
yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarına
atanacak olanlarda, yükseköğretim kurumlarında öğretim elemanı kadrolarında
çalışmış veya çalışmakta olanlarda merkezi sınav şartı aranmaz.
2. Meslek yüksekokullarının, Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına
Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav İle Giriş Sınavlarına İlişkin
Usul Ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin 6 ncı maddesinin dördüncü fıkrası
kapsamındaki öğretim görevlisi kadroları haricindeki öğretim elemanı kadrolarına
yapılacak başvurularda yabancı dil şartı aranmaz.
İmzalanması Gerekmektedir. (Başvuru Dilekçesinde İlan Tarihi, Başvurulan Fakülte
Ve Bölüm Adı, Başvurulan Kadro Unvanı, Başvuran Adayın İletişim Bilgileri
(İkamet Adresi, Telefon, EMail Adresi Bilgisi İle Başvuruda Teslim Ettiği
Evraklarının Listesinin Belirtilmesi Gerekmektedir. Ayrıca Yönetmelik Kapsamında
Merkezi Sınav Muafiyetinden Yararlanmayı Dilekçelerinde Talep Edenlerin Ön
Değerlendirme Ve Nihai Değerlendirme Aşamalarında ALES Puanı 70 Olarak Kabul
Edilir.)
2. Dilekçelerinde Merkezi Sınav Muafiyetinden Faydalanmayı Talep Edenlerin,
Muafiyetlerini İlgili Yönetmelik Uyarınca Kanıtlar Belgesi (Doktora Diploma
Fotokopisi, Sanatta Yeterlilik Diploma Fotokopisi veya Tam Zamanlı Öğretim
Elemanı Kadrolarında Çalışmış veya Çalışmakta Olduklarını Gösterir Onaylı
Çalışma Belgesi.)
3. Nüfus Cüzdanı Fotokopisi (Ön Ve Arka Yüzünden Okunaklı Halde Olacak.)
4. Fotoğraflı Özgeçmiş (YÖK Formatında) Veya Kişisel Özgeçmiş (CV)
5. 2 Adet Vesikalık Fotoğraf (Son Altı Ay İçinde Çekilmiş Olmalı)
6. Başvuru Yapılacak Kadro İçin Özel Şartlarda Belirtilen Mezuniyet ve Öğrenci
Belgelerinin e-Devlet Üzerinden Temin Edilecek Fotokopileri, (e-Devlet Üzerinden
Temin Edilemeyen Mezuniyet Belgeleri Noter Tasdikli, Öğrenci Belgesi İse Öğrenim
Görülen Üniversitesinden Resmi Onaylı Şekilde Olmak Zorundadır. e-Devlet
Üzerinden Temin Edilip İbraz Edilen Belgeler Başvuru Esnasında Fakülte
Yetkilileri Tarafından e-Devlet Üzerinden Doğrulanma İşlemi Yapılarak Kabul
Edilecektir,)
7. Transkript Belgelerinin Fotokopileri,
8. Merkezi Sınav (ALES) Sonuç Belgesi. (Bu sınavın sonuçları, açıklandığı
tarihten itibaren beş yıl için geçerlidir.)
9. YÖK Tarafından Kabul Edilen veya Eş Değerliği ÖSYM Tarafından Kabul Edilen
Yabancı Dil Sınavı Sonuç Belgesi,
10. Erkek Adaylar İçin Askerlikle İlgili Terhis, Tecil Veya Muaf Olduğunu
Belirten e-Devletten Alınacak Belge,
11. e-Devletten Adli Sicil Sorgulaması Yapılarak Alınacak, Resmi Kuruma Hitaben,
Belge Verilme Nedeni Diğer Seçilerek Üniversitemize İbraz Edilmek Üzere "Adli
Sicil Kaydı" Ve "Arşiv Sicil Kaydı" Bulunmadığını Gösterir Barkotlu Belge,
12. Yabancı Ülkelerden Alınan Diploma Belgelerin Suretleri İle Yeminli Mütercim
Tercümesi Ve Yükseköğretim Kurulu Onaylı Denklik Belgeleri,
13. Adayların, Başvuru İçin İnternet Sitemizden Temin Edecekleri Kişisel
Verilerin Korunması Kanunu Kapsamında Aydınlatma ve Açık Rıza Metinlerinin
İmzalanması Gerekmektedir,
14. Varsa Yayınlanmış veya Yayın Kararı Olan Bilimsel Çalışmalar.
5374/1/1-1
İstanbul Kültür Üniversitesi Rektörlüğünden:
Üniversitemizin aşağıda bilgileri belirtilen akademik birimlerine, ilgili
unvanlar için 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu, YÖK Öğretim Üyeliğine
Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği ile T.C. İstanbul Kültür Üniversitesi Öğretim
Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönergesinde belirtilen koşulları yerine
getirmiş olmak kaydı ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci
maddesindeki genel şartlara sahip olan, aylık ve özlük hakları yönünden 4857
sayılı İş Kanunu hükümlerine tabi olmak üzere devamlı statüde istihdam edilecek
Öğretim Üyesi alınacaktır.
Müracaat süresi ilan tarihinden itibaren 15 gün olup, başvurular Üniversitemiz
Rektörlüğü'ne şahsen veya posta yoluyla yapılacaktır. Belirtilen şartları
taşımayan ve süresi içerisinde başvurmayan adayların başvuruları ile internet
üzerinden elektronik posta ile yapılacak başvurular kabul edilmeyecektir.
Genel Şartlar
1. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48 inci maddesindeki genel şartlara
sahip olunması,
2. Adaylarda herhangi bir kuruma karşı hizmet yükümlülüğü bulunmaması,
3. Yabancı ülkelerden alınan diplomaların denkliğinin onaylanmış olması,
4. Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış olması,
5. Eğitim dili İngilizce olan programlara yapılan başvurularda, başvuracak
adayların Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ve Yabancı Dille
Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelikte belirtilen koşulları
sağlaması,
yayımlanan T.C. İstanbul Kültür Üniversitesi Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve
Atanma Yönergesi doğrultusunda Doktor Öğretim Üyesi, Doçent ve Profesör
kadroları için değerlendirme Rektörlük tarafından yapılır. Adayın başvurusu
ilgili Rektör Yardımcısının yürütücülüğünde Rektör Yardımcılarından oluşan bir
komisyon tarafından bir ön incelemeye tabi tutulur. Ön incelemede "En az
ölçütler" i karşılamadığı tespit edilen başvurular değerlendirmeye alınmaz.
Tüm Başvurular İçin İstenen Ortak Belgeler:
1. Adayların, Üniversitemiz Rektörlüğüne hitaben hazırlayacakları ıslak imzalı
dilekçelerinde, yayımlanan ilan tarihini, akademik birime ait bilgileri,
başvurdukları kadro unvanı, yabancı dillerine ait bilgilerini, iletişim (GSM,
E-posta, İkamet Adresi, Ev/İş Tel. vb.) bilgilerini, ayrıca haklarında bilimsel
referans alınabilecek iki öğretim üyesinin Adı-Soyadı ve iletişim bilgilerini
(çalıştıkları kurum, adresleri, GSM, E-Mail, iş tel. vb.) ile teslim ettiği
belgelerine ait bilgileri listeleyerek belirtmeleri gerekmektedir.
2. Son altı ay içerisinde çekilmiş 2 adet vesikalık fotoğraf,
3. Nüfus cüzdan fotokopisi,
4. Erkek adaylar için; askerlik durumunu gösterir e-devletten alınacak barkotlu
belge,
5. e-Devletten adli sicil sorgulaması yapılarak alınacak, resmi kuruma hitaben,
belge verilme nedeni diğer seçilerek Üniversitemize ibraz edilmek üzere "adli
sicil kaydı" ve "arşiv sicil kaydı" bulunmadığını gösterir barkotlu belge,
6. Lisans, yüksek Lisans, doktora mezuniyet belgeleri ile doçentlik belgesinin
e-devlet uygulaması üzerinden alınacak barkotlu çıktıları, e-Devlet üzerinden
alınamayan mezuniyet belgeleri için Üniversitesinden onaylı ya da noter tasdikli
suretleri ile doçentlik belgesinin noter tasdikli sureti.
7. Eğitim dili İngilizce olan programlara başvuran adaylar için İngilizce
dilinden en az 85 puan alındığını gösterir YÖK tarafından kabul edilen merkezi
yabancı dil sınavı veya eşdeğeri kabul edilen sınav sonuç belgesi,
8. Başvuruda bulunan adayların yayın dosyalarının içerisine başvuru formu ekinde
Üniversitemiz Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönergesinin Ölçütleri ve
Uygulama Esaslarında kullanılan puanlama tablolarına göre hazırlayacakları
puanlama tablosu eklemeleri gerekmektedir,
9. Adayların, başvuru için internet sitemizden temin edecekleri Kişisel
Verilerin Korunması Kanunu kapsamında aydınlatma ve açık rıza metinlerinin
imzalanması gerekmektedir,
10. Adayların, başvuru için internet sitemizden temin edecekleri başvuru
formunun imzalanması gerekmektedir.
Ünvanlara Göre İlave Olarak İstenen Dosya ve Elektronik Belgeler:
1) Adayların, başvuru için internet sitemizden temin edecekleri Kişisel
Verilerin Korunması Kanunu kapsamında aydınlatma ve açık rıza metinlerinin
imzalanması ve başvuru formunu, başvuru için istenilen gerekli belgelerini, YÖK
Formatlı özgeçmişini, yayınlar listesini fiziksel olarak eklemeleri, bilimsel
çalışma ve yayınlarını kapsayan PDF formatındaki dosyasını ise dijital formatta;
Profesör kadrosu için 6 adet USB bellek, Doçent ve Doktor Öğretim Üyesi
kadrosuna başvurular için ise 4 adet USB bellek şeklinde hazırlayarak,
Üniversitemiz Fakülte Dekanlığı/MYO Müdürlüğü veya İnsan Kaynakları Daire
Başkanlığına şahsen veya posta yolu ile iletmesi veya teslim etmesi
gerekmektedir.
Kadrolarına Başvurular İçin Şirinevler Yerleşkesi Adresi: E-5 Karayolu Üzeri,
No: 22, Bahçelievler, İstanbul- İletişim Telefon Numarası: (0212) 498 41 41
Edilen İlgili Kadrolarına Başvurular İçin Şirinevler Yerleşkesi Adresi: E-5
(0212) 498 41 41
Başkanlığı, Halkalı Merkez Mahallesi, Basın Ekspres Cad. No:11, 34303
Küçükçekmece/İstanbul- İletişim Telefon Numarası: 0212 498 40 31 - 0212 498 45
65 5374/2/1-1
Bu Alana Uygun Kurslarımız
Bu habere ilişkin alanda kariyer hedeflerinize ulaşmanız için önerilen eğitim programları